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- Coaching für Führungskräfte
 PHONAK Communications AG
Mit dem systemischen Coaching von Barbara Steiner haben Mitarbeiterinnen
und Mitarbeiter der Phonak Communications AG sich gezielt
weiterentwickelt und neue Lösungswege gefunden. Und
das Wichtigste: diese selbständig in die Praxis umgesetzt.
Weiter wurden auch konkrete bedarfsorientierte, praxisnahe
und umsetzbare Gesamtkonzepte ausgearbeitet. Unkompliziert,
natürlich und sympathisch, kompetent und professionell,
Barbara Steiner bringt es immer wieder auf den Punkt. Vielen
Dank.
Monika Hänni, Human Resources Manager
 ALPIQ AG
Professionelles Coaching ist eine gute Investition in die eigene Persönlichkeit.
STEINER B. hat meine Potenziale mit Kompetenz und Verständnis effektiv und
effizient gefördert. Durch die ehrlichen und konstruktiven Feedbacks und
dank diesen Einzelcoachings habe ich gelernt, strukturierte, kleine und erreichbare
Teilziele zu setzen. Hilfreich waren auch die lösungsorientierten Methoden
und Instrumente, um mit anspruchsvollen Situationen im Beruf und Alltag besser
umzugehen. Ob Einzelcoaching oder Teamcoaching, Führung oder Kommunikation,
ich kann Barbara Steiner nur weiterempfehlen.
Monica Cacciato, Leiterin Aus- und Weiterbildung
 Lundbeck
(Schweiz) AG
Nach einem erschöpfungsbedingten Arbeitsausfall habe ich ein Coaching von
Frau Steiner in Anspruch genommen. Eine geschickt ausgewählte Serie von
Methoden und ein ausgesprochenes Gespür für die Chancen und Gefahren
haben diesen Prozess sehr spannend gemacht. Und sehr lehrreich. Dies gilt auch
für die Konkretisierung der Berufsziele und deren Umsetzung im Betrieb.
Das Coaching hat wesentlich dazu beigetragen, eine befriedigende Berufsperspektive
zurück zu gewinnen, zu meinem Wohl und zum Wohl des Betriebes. Ich kann
Frau Steiner nicht nur als Coach von Einzelpersonen in kritischen beruflichen
Veränderungsphasen weiterempfehlen, sondern ebenso für Arbeitsgruppen:
sei es zur Klärung von Führungsfragen, Kommunikation oder betrieblichen
Abläufen.
PD Dr. Rico Nil, Medical Director
Nadja Wälchli, Market Development Manager
Will man sich entwickeln, muss man wissen, wo man steht. Weiss man, wo man steht,
muss man wissen, wo man hin will. Barbara Steiner hat mich bei meinem früheren
Arbeitgeber begleitet, kompetent beraten und mir immer wieder den Spiegel vorgehalten.
Seit diesem Coaching habe ich einen gut gefüllten Reiseproviant, beruflich
wie privat. Dank ihm besitze ich mehr Energie und zugleich wertvolle Techniken,
um Ziele schneller zu erreichen. Das Schöne dabei: Der manchmal anstrengende
Weg hat sich gelohnt – mir neue Horizonte eröffnet und viel Freude
bereitet.
- Coaching bei Karrierefragen (Newplacement)
Barbara Steiner begleitete mich bei meiner beruflichen
Neuausrichtung, da ich nicht ganz unerwartet und doch überraschend
meine Stelle verlor. Sie unterstützte mich kompetent
und gekonnt in allen Phasen dieses Prozesses. Das auf
meine persönliche Situation angepasste, gemeinsam
erarbeitete Programm erlaubte mir zum richtigen Zeitpunkt,
die richtigen Dinge zu tun und so meine Krisensituation
systematisch zu bewältigen.
Barbara Steiner hat nicht nur durch ihre Erfahrung und ihr Fachwissen überzeugt,
sondern auch durch ihr echtes und tiefes Interesse am Menschen. Ihre von Wertschätzung
und Respekt geprägte Haltung gab mir den Freiraum, mich auf meine Stärken
zu besinnen und die Kraft, meine Ressourcen frei zu machen. Dank Barbara Steiner
fand ich relativ rasch eine Stelle, die meinen (Wert)Vorstellungen entsprach.
Andreas Schöne, Head of Intraweb Applications Deza Bern
 BKW
FMB Energie
Newplacement – für den Betroffenen eine echte
Chance, wenn es so professionell begleitet wird, wie wir
es mit Barbara Steiner erfahren konnten. Mit ihrem untrüglichen
Instinkt erfasste sie rasch die Persönlichkeit des Gegenübers
und verstand es mit geschickten Methoden und ihrer beharrlichen
aber herzlichen Art, dem Klienten die Stärken, Wünsche
und Neigungen, aber auch die Unzulänglichkeiten effektiv
bewusst zu machen. Mit ihrer bestimmten aber nie verletzenden
Art und Weise scheute sie sich auch nicht, die Wahrnehmung
von Fremd- und Eigenbild sowie blinde Flecken in der Persönlichkeit
zu thematisieren. Damit hat sie beim Betroffenen neue Erkenntnisse
ausgelöst und massgeblich mitgeholfen die Persönlichkeit
zu entwickeln und neue Chancen und Perspektiven zu nutzen.
Lilian Wittwer, Human Resources Consultant
- Coaching für Teams
 Swisscom
(Schweiz) AG
Aus zwei Teams wurde eines. Infolge einer Reorganisation mussten Mitarbeitende
von langjährigen Arbeitskolleginnen und -kollegen als auch von gewohnten
Arbeitsabläufen Abschied nehmen. Mit einem äusserst gewinnbringenden
Workshop wurde der Grundstein für die neue Struktur geschaffen. Darüber
hinaus nutzten die Mitarbeitenden das Einzelcoaching, um sich über ihre
persönliche Situation auszutauschen. Die Kombination von Teamcoaching und
Einzelcoaching wurde von allen sehr geschätzt. Die Arbeit von Barbara Steiner
hat sich ausgezeichnet bewährt und eine nachhaltige Wirkung erzielt.
Erika Baumgartner, Head of Department Human Resources Operations
 Schurter
AG, Electronic Components
Kompetent, professionell und humorvoll. Das ist Teambildung
mit Barbara Steiner. Sie begleitete das Geschäftsleitungsteam
während der Reflektion und der damit einhergehenden
Einsichten oder revidierten Sichtweisen. Diese wirken bis
heute nachhaltig, besonders im Aufdecken unausgeschöpfter
Potenziale und der Steigerung des gegenseitigen Verständnisses.
Wir freuen uns über diesen Erfolg und danken Barbara
Steiner für ihr hohes Engagement!
Marianne Kraack, Leitung Personal/Ausbildung
 Diakoniewerk
Bethanien Zürich
Wir glauben, Beruf und Leben werden durch lebenslanges
Lernen reicher. Deshalb hat das Kader des Diakoniewerks
Bethanien mit Barbara Steiner die eigenen Interaktionsmuster
hinterfragt, das Verständnis des Leitbildes als auch persönliche
Anliegen geklärt sowie das persönliche Marketingverhalten
ausgeleuchtet. Barbara Steiner versteht das Wesentliche und
latent Schlummernde zur Sprache zu bringen und «heisse
Eisen» auf lustvolle Art und Weise anzupacken. Das
Resultat des Workshops ist nachhaltig sichtbar und sichtlich
spürbar.
Fredy Jorns, Direktor
 SBB AG
Kompetent und engagiert, so habe ich Barbara Steiner während
unserer Teamentwicklung kennen und schätzen gelernt.
Mit ihrer Präzision und Klarheit führte sie die
Workshops prozessorientiert und zielgerichtet. Das ganze
Team hat grosse Fortschritte gemacht: bei der gemeinsamen
Ausrichtung, der gelebten Feedbackkultur und der Wirkungsorientierung.
Dank der offenen und transparenten Art zu coachen, verknüpft
mit klaren Rückmeldungen, konnte ich zusätzlich
mein Führungsverhalten verifizieren und verfeinern.
Ich freue mich auf die erfolgreiche Fortsetzung der Zusammenarbeit.
Markus Heubi, Leiter Personal, Zentralbereiche SBB
- unter anderen, vertrauen auch folgende
Unternehmen auf STEINER B.
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